銀行の裏話 社員の安全とコスト削減を両立！タクシーアプリ活用による運転アウトソーシングのメリット
運転が苦手な社員の負担軽減と事故リスク削減を目的に、社用車からタクシーへの移行を検討する企業が増えています。本記事では、タクシーアプリ『GO』を活用した運転アウトソーシングのメリットと、実際に導入した企業の事例を紹介します。
銀行の裏話 
銀行の支店長 「女性行員は融資に向いていない？」支店長の偏見が組織を弱くする理由
銀行員にとって転勤は避けられない現実。しかし、着任先で経歴を無視されたり、無自覚な偏見で評価されたりする女性行員は少なくありません。支店長のリーダーシップ不足が職場の一体感や組織力に与える影響について、現場からのリアルな声をお届けします。
銀行の裏話 老舗企業の破綻に潜む影～事業承継の遅れが招いた悲劇 その2
中小企業が破綻を回避できた「理想の事業承継」とは？後継者育成、財務健全化、業務改革で再生に成功したモデルケースを銀行目線で解説します。
銀行の裏話 老舗企業の破綻に潜む影～事業承継の遅れが招いた悲劇 その1
老舗企業の破綻事例から見る事業承継の重要性。資金繰りの実態や粉飾決算、後継者不在がもたらした結末を銀行の現場目線で解説します。中小企業経営者や金融関係者必見のリアルな裏話。
銀行の裏話 銀行員の転勤はつらい? 転勤の現実と転勤先で得られる意外な学びとは
銀行員の転勤は避けられない宿命。地域密着型の銀行とメガバンクの違い、転勤の苦労や得られる学びを実体験を交えて紹介します。
銀行融資 「赤字補填に500万円貸してほしい?」銀行が首を縦に振らない本当の理由とは…
設立間もない会社が500万円の融資を希望。しかし、銀行が赤字補てんの融資を渋る本当の理由とは？経営初心者にもわかりやすく説明。
銀行の裏話 信頼の代償～社員を巻き込んだ経営破綻の教訓
こんにちは。ワタナベミエです。今日のお話は経営破綻した取引先の中で、私が一番忘れられない会社のお話です。はじめに融資担当者として多くの会社と接する中で、時には驚くべき事例に直面することがあります。今回ご紹介するのは、会社の資金繰りに社員を巻...
銀行の支店長 【支店長の保身】責任を押し付けられた部下のリアル
こんにちは。ワタナベミエです!今日は銀行の支店長の裏の顔をご紹介します。みなさんは銀行の支店長と聞くと 責任感があって、部下を守る頼もしい存在 という姿を想像する方が多いと思います。もちろんそういう支店長もいますが、現実にはその理想とはほど...
延滞、リスケ 【銀行融資】リ・スケジュール(リスケ)とは？返済条件変更のメリット・デメリットを解説
こんにちは。ワタナベミエです。事業を続ける中で、予想外の売上減少や資金繰りの悪化に直面して、銀行への返済が厳しくなることがあります。そのようなときに選択肢の一つとなるのが 「リスケ（リスケジュール）」 です。リスケとは、 金融機関の合意のも...
銀行融資 融資審査が通らない理由とは? 銀行員が明かす”断られる”5つの具体例とその対策
なぜ融資が通らないのか?銀行員が実例を交えて審査落ちの理由を解説。資金使途や延滞歴、事業計画の甘さなど改善ポイントも紹介します。